Миссия Пятигорского медико-фармацевтического института

Базовыми принципами деятельности института являются:

• фундаментальность и непрерывность образования;
• обеспечение качества образования и исследования в области фармации и медицины;
• единство науки, образования и воспитания;
• открытость новым потребностям общества и интеграции в мировое научно-образовательное пространство;
• сохранение высокого духа корпоративной этики;
• обеспечение внутреннего многообразия как источника развития.

Ценности и приоритеты

Институт высоко ценит свои традиции, сочетая фундаментальную и профессиональную подготовку студентов, создает условия для формирования и развития научных школ.

Институт развивается как поликультурное пространство, в котором разные этнические культуры обогащают друг друга и являются фактором устойчивости социальных систем.

Институт как открытая система развивает партнерские связи с работодателями, потребителями образовательных услуг, учебными и научными центрами, органами власти и общественностью.

Институт поддерживает интеграцию в мировую систему высшего образования, освоение новых направлений и технологий в развитии образования и науки, сохраняя лучшие традиции отечественной высшей школы.

Преподаватели, сотрудники, аспиранты и студенты являются основным гарантом успешного развития Пятигорского медико-фармацевтического института, формируя академическую культуру, содействуя приращению учебно-методического и исследовательского потенциала.

Стратегической целью института является содействие развитию общества посредством совершенствования содержания образовательных программ и расширения компетенций выпускников.

Реализация стратегической цели предполагает решение взаимосвязанных задач

в направлении содействия социальному развитию:

• содействие социальному партнерству в Северо-Кавказском Федеральном округе, Российской Федерации и мировом сообществе;
• разработка и продвижение инновационных социально значимых проектов и программ;
• подготовка кадров, способных к принятию компетентных и инициативных профессиональных решений;
• создание условий для формирования социальной, гражданской и профессиональной ответственности выпускников;

в направлении развития личностного потенциала:

• предоставление качественного фундаментального образования, формирующего современное мировоззрение, академическую культуру и навыки толерантного взаимодействия в профессиональной, социальной и этнокультурной сферах;
• сохранение мотивации и обеспечение возможностей продолжения образования в течение жизни для всех участников академического взаимодействия;
• формирование гражданской и социальной ответственности, культуры диалогового взаимодействия во всех сферах жизни;
• развитие культуры здорового образа жизни и организации досуга в профессиональной и частной жизни;

в направлении обеспечения высокого профессионализма:

• предоставление качественного образования на всех уровнях подготовки;
• использование в образовательном и исследовательском процессах новейших обучающих и информационных технологий;
• открытие новых направлений опережающей подготовки для кадрового сопровождения открытых специальностей и видов деятельности.

Стратегические цели института предъявляют высокие требования к системе управления, призванной обеспечить:

• гибкое и динамичное реагирование на изменение факторов внутренней и внешней среды;
• эффективное взаимодействие с федеральными, региональными и муниципальными органами власти;
• паритет традиций и инноваций;
• условия для профессионального роста профессорско-преподавательского состава;
• развитие процессов самоорганизации и самоуправления в структурных подразделениях и студенческих сообществах.